Maaş kalkulyatoru
  1. Kalkulyator
  2. Texnopark güzəştləri

Texnopark güzəştləri: işçinin gəlir vergisi və sosial sığortası

Sertifikatı 2027-ci ildən əvvəl alınmış texnopark rezidentinin parkdan kənar sistem inteqrasiyası və proqram təminatı sahəsində işləyən mütəxəssisi aylıq maaşından 5% gəlir vergisi ödəyir. Bu dərəcə adi şkaladan yalnız 3 500 ₼ maaşdan yuxarı ucuzdur.

Qaydalar son dəfə yoxlanılıb:

2027-ci ildən əvvəlki sertifikat: 5% gəlir vergisi

Vergi Məcəlləsinin 101.7.2-ci maddəsinə görə texnologiyalar parkı rezidentlərində işləyən mütəxəssislərin aylıq gəlirindən gəlir vergisi 5% dərəcə ilə tutulur. Müddət 2026-cı il yanvarın 1-dən başlayaraq 7 ildir.

2027-ci ildən əvvəl 5% dərəcə texnopark rezidentinin parkdan kənar sistem inteqrasiyası və proqram təminatının hazırlanması sahəsində işləyən mütəxəssislərinə aiddir. Rezidentin digər işçilərinə tətbiq olunub-olunmadığı təsdiqlənməyib. 2027-ci ildən etibarən rejim rezidentlərin işçilərini ümumi şəkildə əhatə edir (aşağıya baxın).

Vergi aylıq gəlirin hamısından hesablanır. Adi şkaladakı kimi pillələr yoxdur.

Adi şkala ilə müqayisə

Texnopark dərəcəsi həmişə sərfəli deyil. 2026 qaydaları ilə o, adi şkaladan yalnız 3 500 ₼ maaşdan yuxarı ucuzdur, aşağıda isə bahadır:

Gəlir vergisi: adi şkala və texnopark dərəcəsi, 2026
Gross maaşAdi şkala ilə vergiTexnopark dərəcəsi iləFərq
2 000,00 ₼54,00 ₼100,00 ₼+46,00 ₼
3 000,00 ₼125,00 ₼150,00 ₼+25,00 ₼
3 500,00 ₼175,00 ₼175,00 ₼0,00 ₼
4 000,00 ₼225,00 ₼200,00 ₼−25,00 ₼
6 000,00 ₼425,00 ₼300,00 ₼−125,00 ₼

Məsələn, 2 000 ₼ maaşda adi şkala ilə vergi 54,00 ₼, texnopark dərəcəsi ilə 100,00 ₼. 4 000 ₼ maaşda isə müvafiq olaraq 225,00 ₼ və 200,00 ₼.

Təsdiqlənməyib: 200 ₼ vergisiz hissənin və 102-ci maddənin güzəştlərinin 5% ilə birlikdə tətbiq olunub-olunmadığı. Mətn bu barədə susur, rəsmi izah tapılmayıb. Kalkulyator onları tətbiq etmir, yəni vergi daha yüksək çıxan variantı göstərir.

Sosial sığorta bazasının seçimi

Əmək müqaviləsi ilə işləyən işçi hər il iki variantdan birini seçir: sosial sığorta haqqı minimum aylıq əmək haqqının 4 mislindən və ya faktiki maaşdan adi qaydada tutulur. 2026 üçün 4 × 400 ₼ = 1 600 ₼. Əsas: «Sosial sığorta haqqında» Qanunun 14.8-ci maddəsi.

  • Seçim yalnız Azərbaycan vətəndaşları üçündür.
  • İşçi seçimini yanvarın 15-dək yazılı bildirir, yeni işə düzələn isə işə qəbul ərizəsində göstərir. İl ərzində dəyişmək olmur, bildiriş verilməsə əvvəlki seçim davam edir.
  • 400 ₼ 2026 üçün Dövlət Vergi Xidmətinin istifadə etdiyi məbləğdir. 2026 üçün ayrıca sərəncam tapılmayıb.

4 000 ₼ maaşda faktiki maaşdan işçinin sosial sığorta haqqı 386,00 ₼, 1 600 ₼ bazadan 146,00 ₼ olur. İşəgötürənin haqqı 614,00 ₼ əvəzinə 254,00 ₼ olur.

İşçinin maaşından aylıq, ₼

Gross maaş4 000,00Müqavilədə yazılan məbləğ
Vergisiz hissə0,00Maaş 2 500 ₼-dan çoxdur
Gəlir vergisi200,005% × 4 000
Sosial sığorta146,006 + 10% × (1 600 − 200)
İşsizlikdən sığorta20,000,5% × 4 000
İcbari tibbi sığorta57,502% × 2 500 + 0,5% × 1 500
Tutulmalar cəmi423,50200 + 146 + 20 + 57,50
Əlinizə çatan3 576,50 ₼4 000 − 423,50

İşəgötürənin xərci aylıq, ₼

Gross maaş4 000,00
Sosial sığorta254,0044 + 15% × (1 600 − 200)
İşsizlikdən sığorta20,000,5% × 4 000
İcbari tibbi sığorta57,502% × 2 500 + 0,5% × 1 500
İşəgötürən əlavə ödəyir331,50254 + 20 + 57,50
Tam xərc4 331,50 ₼4 000 + 331,50

Təsdiqlənməyib: işəgötürənin payının da bu bazadan hesablanıb-hesablanmadığı.

Təsdiqlənməyib: bunun sabit baza, yoxsa yuxarı hədd olduğu. Mətndə «-dən çox olmayaraq» kimi ifadə yoxdur, ona görə ehtimal sabit bazadır. Maaş 1 600 ₼-dan azdırsa, sabit baza faktiki maaşdan baha olardı, belə işçi faktiki maaşı seçməlidir.

Təsdiqlənməyib: icbari tibbi sığorta və işsizlikdən sığorta haqlarının bu bazaya aid olub-olmadığı. 14.8 yalnız sosial sığortadan danışır, ehtimal ki, onlar faktiki maaşdan hesablanır. Kalkulyator belə hesablayır.

2027-ci ildən etibarən sertifikat: 0%

30 sentyabr 2026-cı il tarixli 476-VIIQD nömrəli Qanuna görə sertifikatı 1 yanvar 2027 tarixindən etibarən alan rezidentin işçilərindən gəlir vergisi 20 il müddətinə 0% dərəcə ilə tutulur. Güzəşt yalnız qeyri-dövlət rezidentlərinə aiddir.

İşçinin maaşından aylıq, ₼

Gross maaş4 000,00Müqavilədə yazılan məbləğ
Vergisiz hissə0,00Maaş 2 500 ₼-dan çoxdur
Gəlir vergisi0,000% × 4 000
Sosial sığorta386,006 + 10% × (4 000 − 200)
İşsizlikdən sığorta20,000,5% × 4 000
İcbari tibbi sığorta57,502% × 2 500 + 0,5% × 1 500
Tutulmalar cəmi463,500 + 386 + 20 + 57,50
Əlinizə çatan3 536,50 ₼4 000 − 463,50

İşəgötürənin xərci aylıq, ₼

Gross maaş4 000,00
Sosial sığorta614,0044 + 15% × (4 000 − 200)
İşsizlikdən sığorta20,000,5% × 4 000
İcbari tibbi sığorta57,502% × 2 500 + 0,5% × 1 500
İşəgötürən əlavə ödəyir691,50614 + 20 + 57,50
Tam xərc4 691,50 ₼4 000 + 691,50

Böyük şirkətlər üçün ixrac payı şərti qoyulub. Hədd hələ dərc edilməyib, kalkulyator bu şərti yoxlamır.

2027 üçün minimum əmək haqqı müəyyən edilməyib, ona görə sosial sığorta bazasının 4 misli həmin il üçün hesablana bilmir.

Kimlərə aid deyil

Sənaye parklarının rezidentlərinin işçilərinə bu güzəşt yoxdur: sənaye parklarında güzəştlər rezidentin mənfəət, əmlak və torpaq vergilərinə aiddir. Texnopark qaydası sertifikat almış rezidentin işçisini nəzərdə tutur.

Güzəştli rejimi öz maaşınız üçün texnopark kalkulyatorunda hesablaya bilərsiniz. Şəxsi güzəştlər barədə vergi güzəştləri, adi şkala barədə maaş kalkulyatoru səhifəsinə baxın.

Suallar və cavablar

Texnopark işçisi gəlir vergisini nə qədər ödəyir?

Sertifikatı 2027-ci ildən əvvəl alınmış rezidentin parkdan kənar sistem inteqrasiyası və proqram təminatı sahəsində işləyən mütəxəssisi aylıq maaşın 5%-ni ödəyir. 4 000 ₼ maaşda bu 200,00 ₼, adi şkala ilə 225,00 ₼ olardı.

Texnologiyalar parkı güzəşti 2027-ci ildə necə dəyişir?

Sertifikatı 2027-ci ildən etibarən alan qeyri-dövlət rezidentinin işçisi 20 il 0% gəlir vergisi ödəyəcək. Böyük şirkətlər üçün ixrac şərti var, hədd dərc edilməyib.

Texnopark vergi güzəşti hər maaşda sərfəlidirmi?

Xeyr. 2026 qaydaları ilə 5% dərəcə adi şkaladan yalnız 3 500 ₼ maaşdan yuxarı ucuzdur.